„GEMEINSAM.GESUND.“: HOFER ist „BGF-Betrieb des Monats“

Die ÖGK stellt monatlich einen TOP Betrieb vor, in dem Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) erfolgreich umgesetzt wurde. HOFER konnte mit seinen Maßnahmen überzeugen und wurde im Oktober 2023 zum „BGF-Betrieb des Monats“ gewählt.

(Sattledt, 20. Oktober 2023; HOFER) Über 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen österreichweit mit ihrer großartigen Arbeit, ihrem außergewöhnlichen Engagement und ihrem starken Zusammenhalt wesentlich zum Erfolg von HOFER bei. Umso wichtiger ist es dem Unternehmen ein Arbeitsumfeld zu schaffen, indem sich jede und jeder wohlfühlt und fit und motiviert bleibt - bis ins hohe Alter. Im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements „GEMEINSAM.GESUND.“ werden von HOFER daher zahlreiche Angebote zur Verfügung gestellt, die das körperliche, mentale und soziale Wohlbefinden der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fokus stellen. Die erfolgreiche Umsetzung dieser Maßnahmen wurde im Oktober von der Österreichischen Gesundheitskasse (ÖGK) mit der Wahl zum „BGF-Betrieb des Monats“ gewürdigt. Mit dieser Auszeichnung reiht sich HOFER unter jene TOP Betriebe, in denen Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) erfolgreich umgesetzt wurde. HOFER ist stolz auf die Anerkennung und setzt sich weiterhin dafür ein, die Maßnahmen zur Förderung der Mitarbeitendengesundheit im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements „GEMEINSAM.GESUND.“ auszubauen.

Betriebliches Gesundheitsmanagement bei HOFER

Als Arbeitgeber ist es für HOFER ein Ziel, die Gesundheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ganzheitlich zu fördern. Deshalb bietet das Unternehmen in allen Bereichen der Gesundheit - körperlich, mental und sozial - zahlreiche unterstützende Maßnahmen und attraktive Angebote. Die Initiativen sind auf die unterschiedlichen Unternehmensbereiche - von Verkauf über Logistik bis hin zur Verwaltung - zielgruppenspezifisch angepasst und setzen genau dort an, wo Unterstützung benötigt wird. HOFER Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren aktuell von zahlreichen BGF-Maßnahmen wie unter anderem:

Regelmäßigen Ernährungs- und Bewegungstipps in der HOFER Mitarbeiter-App
Kostenübernahme für Lauf- und Radveranstaltungen
Diversen Sportevents inkl. kostenlosem Laufshirt
Vergünstigungen bei Fitnessstudios
After Work Trainings
Toolbox für Gesunde (Selbst-) Führung
Kostenlose, anonyme und schnelle externe Psychosoziale Beratung
Spontanhilfe in Notlagen
Arbeitsmedizinische Unterstützungsleistungen
Zielgruppenspezifische HOFER AKADEMIE Trainings zu Gesundheits- und Diversitäts-, sowie Inklusionsthemen
Family Days
Teamevents

Die gemeinsame Teilnahme von über 800 HOFER Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern am Vienna Business Run 2023 ist ein weiteres Beispiel der zahlreichen Aktivitäten, bei denen nicht nur der sportliche Aspekt, sondern vor allem auch das bereichsübergreifende, soziale Netzwerken im Fokus standen. Eine laufende Beteiligung und Kommunikation sowie der Fokus auf die aktuellen Bedürfnisse und Herausforderungen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter liegen HOFER bei der Entwicklung, Umsetzung und Prüfung von Gesundheitsmaßnahmen besonders am Herzen.

Interessierte, die auch Teil des HOFER Teams werden und von dem ganzheitlichen Gesundheitsförderungsmaßnahmen und vielen weiteren HOFER Benefits profitieren möchten, finden weitere Informationen und alle aktuell offenen Stellen unter karriere.hofer.at.

HOFER als Arbeitgeber

Hinter dem Erfolg von HOFER stehen über 12.000 motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Vom Verkauf über die Logistik bis hin zum Einkauf, Beschaffung und Verwaltung sowie IT: Menschen mit Persönlichkeit sind es, die den Erfolg des Unternehmens mitgestalten. Abgesehen von der guten Erreichbarkeit der mehr als 530 Filialen - am Land gleichermaßen wie in der Stadt - ein breites Aufgabengebiet, vielfältige Karrieremöglichkeiten oder etwa ein vergleichsweise hohes Gehalt machen HOFER zu einem attraktiven und verlässlichen Arbeitgeber und gern gesehenen Lehrlingsausbilder. Dies bestätigt einerseits der wiederholte Branchensieg bei BEST RECRUITERS - der größten Recruiting-Studie im deutschsprachigen Raum - andererseits das Zertifikat für Lehrbetriebe „Great Start! Zertifizierter Lehrbetrieb“.